Ihr Job
Aufgrund des wirtschaftlichen Wachstums unseres Unternehmens suchen wir in Vollzeit zur weiteren Verstärkung unserer Teams in Hilden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projekt Manager Apparatebau (m,w,d). Wir bieten Ihnen eine individuelle Einarbeitung in ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Umfeld.
Unser Team
Die JULIUS MONTZ GMBH, ein Unternehmen von KOCH-GLITSCH mit Hauptsitz in Hilden, ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit 110-jähriger Tradition. Zukunftsorientierte Forschung und beständige Weiterentwicklung der bestehenden Leistungspalette machen die Julius Montz GmbH zu einem kreativen und innovativen Unternehmen. Den Grundstein dafür legen unsere 110 Mitarbeiter (m/w/d). Durch ihr Engagement und ihre Kreativität zählen wir heute zu den weltweit führenden Spezialisten auf dem Gebiet der thermischen Trenntechnik mit einem umfassenden Service- und Produktangebot.
Ihre Aufgaben
- Übernahme und Abwicklung von internationalen Apparatebauprojekten ab der Beauftragung bis zur Endabnahme evtl. schon Einbindung in die Angebotserstellung
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenvorgaben
- Verantwortlich für die Analyse und Umsetzung technischer Kundenspezifikationen mit gängigen Anfragedokumentationen (z.B. technische Zeichnungen, Lastenheft, Dokumentationsvorgaben)
- Technische Klärung und Problemlösung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen und Dienstleistern (bspw. für Festigkeitsberechnungen von Druckbehältern und Statik, Dichtungshersteller) einschl. eines effizienten Änderungsmanagements
- Planung, Steuerung und Überwachung der Projektabläufe
- Regelmäßige Kommunikation, Abstimmung und Berichterstattung mit Kunden, Lieferanten und internen Teams
- Einhaltung der geltenden Regelwerke und Normen (ASME, AD2000, EN13445)
- Überwachung und Anpassung zuvor identifizierter Projektrisiken
- Stetige Optimierung der organisatorischen Abläufe und eingesetzten Werkzeuge innerhalb der Projekt- und Auftragsabwicklung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung (z.B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Apparatebau oder Anlagenbau
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Kollegen verschiedener Disziplinen sowie internen und externen Kunden
- Grundlegende Kenntnisse der Regelwerke ASME, AD2000, EN13445
- Fundierte Projektmanagement-Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools
- Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Fließende Deutsch sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse
Bei Koch-Industries sind wir Unternehmer. Das bedeutet, dass wir den Status quo offen in Frage stellen, neue Wege zur Wertschöpfung finden und für unsere individuellen Beiträge belohnt werden. Bei der für eine Stelle angegebenen Vergütungsspanne handelt es sich um eine Schätzung, die anhand verfügbarer Marktdaten ermittelt wird. Der tatsächliche Betrag kann unter Berücksichtigung der Kenntnisse, Fähigkeiten, Fertigkeiten und des geografischen Standorts jedes Kandidaten höher oder niedriger als der angegebene Bereich sein. Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie bitte mit Ihrem Personalvermittler über die Flexibilität und Einzelheiten unserer Vergütungsphilosophie.
Das bieten wir
- Intensive Einarbeitung anhand unseres strukturierten Einarbeitungsplans sowie eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung
- Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, verbunden mit einer offenen Firmenkultur im teamorientierten Umfeld und gutem Betriebsklima
- Moderner Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen in einer zukunftsorientierten Branche
Bei Koch haben die Mitarbeiter die Möglichkeit, das zu tun, was sie am besten können, um das Leben besser zu machen. Erfahren Sie, wie unsere business philosophy den Mitarbeitern hilft, ihr Potenzial zu entfalten und gleichzeitig Werte für sich selbst und das Unternehmen zu schaffen. Darüber hinaus hat jeder individuelle berufliche und persönliche Bedürfnisse. Unser Ziel ist es, die beste Arbeitsumgebung zu schaffen, die Ihnen und dem Unternehmen hilft, zusammenzuarbeiten, um hervorragende Ergebnisse zu erzielen.
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